TOP NEWS

.
.

NIEUWS

Ik wil een bewakingscamera installeren: hoe ga ik te werk?

Wanneer u als particulier een bewakingscamera wilt installeren op privéterrein, moet u rekening houden met een aantal verplichtingen die voortvloeien uit de camerawet, en met enkele bepalingen in verband met de bescherming van het privéleven. In het vorige artikel uit deze reeks bekeken we het doel en het gebruik van bewakingscamera’s en de gemaakte beelden. Nu gaan we dieper in op de diverse voorschriften en bepalingen.


© Free Images

Camerabewaking op een privéadres: wat mag er (niet) worden gefilmd?

U wilt een bewakingscamera installeren op uw privéadres? Dat mag, maar u moet u dan wel houden aan de bepalingen van de camerawet en de bescherming van het privéleven respecteren. In drie opeenvolgende artikels zoomen we even in op deze materie. Om te beginnen bekijken we wat een bewakingscamera nu eigenlijk precies is, wat wel en niet gefilmd mag worden en wat de rechten en plichten zijn in verband met de opgenomen camerabeelden.

© Patrick Decorte

Bloedbaden op scholen … hoe kan het zover komen?

In tegenstelling tot wat velen denken, zijn bloedbaden op scholen en universiteiten geen recent verschijnsel. Al in 1927 werden er 54 mensen vermoord door een boer op een school in Michigan (VS). Wat wel nieuw is, is het toenemend aantal van dergelijke massamoorden (12 in 2012), die zich overigens niet alleen in de VS afspelen: ook landen als Duitsland, Australië, China, Nederland en Japan kregen al met zulke drama’s te maken. Het bloedbad op de basisschool in Newton (VS) van 14 december jl. waarbij 26 dodelijke slachtoffers vielen, bracht een nieuwe schokgolf teweeg die de hele wereld trof.

© S. van Malleghem

Een anonieme dreigtelefoon… wat nu?

In het kader van de reeks artikels over de preventie van en interventie bij een bomalarm, willen we hier nog even dieper ingaan op de te volgen procedure wanneer uw onderneming of organisatie een anonieme dreigtelefoon ontvangt. Het gaat hier uiteraard om een voorbeeld van mogelijke instructies die moeten worden aangepast aan de specifieke omstandigheden van uw onderneming of organisatie.

© Astrid